TÖRŐDÜNK MUNKATÁRSAINKKAL IS

Nemcsak elégedett vásárlóink iránt érzünk elkötelezettséget, hanem elégedett munkatársaink iránt is. Vállalati kultúránkat minden országban és minden részlegünknél a horizontális hierarchia és a csapatmunka jellemzi. Az Europapier-nál hiszünk abban, hogy olyan munkakultúrát kell teremtenünk, amely elősegíti a bizalom, a tisztelet és a sokféleség légkörének kialakulását, amelyben minden munkatársunkat magasra értékeljük, és megadunk számukra minden lehetőséget képességeik kiteljesítéséhez. Sikereink alapját munkatársaink jelentik, és ezért elhivatottak vagyunk az iránt, hogy minden egyes munkatársunk megfelelő szakmai fejlődést érhessen el. Munkatársaink fejlesztését vállalati beruházásként értékeljük, mivel véleményünk szerint a jól képzett és elkötelezett munkatársak képezik a piacokon való fenntartható fejlődést is.

Az emberi erőforrások fejlesztése vállalatunknál az alábbiakon alapul

• Egyénre szabott képzés és karrier-tervezés
• Vezetők továbbképzési programja
• Éves kiértékelő interjúk
• Éves személyi felmérés